Network
Portal Kudus - Pekerjaan termasuk salah satu prasyarat terpenting bagi pemenuhan diri individu dalam kehidupan masyarakat.
Pekerjaan dan karier kita terkait erat dengan kesadaran diri kita sebagai anggota masyarakat yang signifikan.
Para psikolog menegaskan bahwa signifikansi ini adalah kebutuhan inti bagi orang untuk merasa penuh dan bahagia.
Memang, berapa kali dalam hidup kita bertanya pada diri sendiri "siapa kita?" dan "apa nilai sosial kita?" Tidak sekali, bukan? Lebih-lebih lagi, hari demi hari kita melakukan upaya yang luar biasa untuk mendapatkan jawaban yang sangat memuaskan bagi mereka suatu hari nanti.
Baca Juga: Simak! Berikut Syarat Untuk Menjadi Seorang Anggota Paskibraka yang Bertugas di Istana Negara
Orang bisa mengatakan bahwa itu adalah satu-satunya cara yang tepat untuk menjalani kehidupan yang layak dan kedengarannya cukup meyakinkan. Namun, ada pertanyaan lain yang harus kita jawab dengan jujur "apakah kita memiliki kehidupan di luar kantor kita?" dan "berapa banyak waktu yang kita habiskan bersama keluarga kita?"
Kami berani bertaruh bahwa Anda tidak akan mampu mengatakan batas antara kedua bidang kehidupan Anda dan ketika Anda berhasil dalam hal ini, jawabannya tidak mungkin akan berpihak pada keluarga. Itu bukan karena Anda adalah seorang pria berkeluarga yang buruk, tetapi, kemungkinan besar, Anda menjadi sandera dari abad gila kerja yang gila seperti banyak orang lainnya.
Inti dari masalah dan cara meninggalkan pekerjaan di kantor
Saat ini, tingkat aktivitas bisnis yang tinggi, kemajuan teknologi yang cepat, dan persaingan yang kejam di pasar tenaga kerja menciptakan banyak tantangan bagi para pekerja. Lingkaran tugas karyawan menjadi lebih luas seiring dengan meningkatnya kerumitan mereka.
