DISKUSIKAN Sehingga Terlihat Perbedaannya Organisasi dan Manajemen Jepang, Amerika Serikat, dan Teori Z

- Silahkan anda kemukakan pendapat anda dengan berdasar pada teori, bersumber dari BMP, data sebagai studi kasus, dan juga dasar hukum yang berlaku saat ini. Jangan lupa cantumkan sumber referensi

Jawaban :

Perbedaan Model Organisasi dan Manajemen Jepang, Amerika Serikat, dan Teori Z
Model Organisasi dan Manajemen Jepang

Organisasi Jepang:

Partisipasi Karyawan: Organisasi Jepang mendorong partisipasi aktif karyawan dalam pengambilan keputusan.

Baca Juga: JELASKAN Analisis Strategi Penentuan Harga yang Digunakan Oleh Mereka dan Mengadopsi Metode Penentuan Harga

Konsensus: Keputusan diambil melalui konsensus, meminimalkan konflik.

Penghargaan atas Loyalitas: Loyalitas karyawan dihargai dan dihormati.

Manajemen Jepang:

Pendekatan Holistik: Fokus pada keberhasilan jangka panjang dan kesejahteraan karyawan.