Network
Dalam analisis kebutuhan, identifikasi factual problem membantu dalam memahami perubahan apa yang diperlukan oleh suatu organisasi. Berikut adalah hubungan antara identifikasi factual problem dengan tipe perubahan organisasi:
Identifikasi Factual Problem
Identifikasi factual problem melibatkan pengumpulan data dan informasi untuk mengidentifikasi masalah yang sebenarnya terjadi di organisasi.
Ini melibatkan analisis terhadap kinerja, proses, atau situasi yang tidak sesuai dengan harapan atau standar yang ditetapkan.
Tipe Perubahan Organisasi
Terdapat beberapa tipe perubahan organisasi, seperti perubahan struktural, perubahan proses, perubahan teknologi, perubahan budaya, dan lainnya.
Setiap tipe perubahan memerlukan identifikasi factual problem yang spesifik sesuai dengan area perubahan tersebut. Misalnya, perubahan teknologi mungkin melibatkan identifikasi masalah terkait dengan sistem yang sudah usang atau tidak efisien.
Hubungan
Identifikasi factual problem membantu dalam menentukan tipe perubahan yang paling sesuai dengan masalah yang dihadapi oleh organisasi.
Dengan memahami masalah secara faktual, organisasi dapat mengarahkan upaya perubahan ke area yang tepat dan memilih strategi perubahan yang paling efektif.
Dengan demikian, identifikasi factual problem memainkan peran kunci dalam menentukan tipe perubahan organisasi yang diperlukan untuk meningkatkan kinerja dan mencapai tujuan organisasi.
***
