TENTUKAN Pilar yang Sesuai dengan Prinsip Good Corporate Governance (GCG) dalam Pemerintahan Perihal Kompetens

Pilar yang sesuai dengan prinsip Good Corporate Governance (GCG) dalam pemerintahan terkait kompetensi kinerja secara adil dan wajar adalah sebagai berikut:

Transparansi dan Akuntabilitas:

- Mendorong transparansi dalam proses seleksi dan penempatan pejabat berdasarkan kompetensi dan kinerja yang adil dan wajar. Memastikan akuntabilitas dalam pengambilan keputusan terkait promosi dan penghargaan.

Baca Juga: URAIKANLAH Penerapan Konsep Governance, New Public Service, dan Desenstralisasi Pada Pemerintah Daerah

Kepentingan Stakeholder:

- Memastikan kepentingan semua stakeholder dipertimbangkan dalam proses penilaian kinerja dan pengambilan keputusan terkait promosi.

Pengelolaan Risiko:

- Memiliki mekanisme untuk mengidentifikasi dan mengelola risiko terkait penilaian kinerja dan promosi yang dapat memastikan keadilan dan efisiensi.

Kepatuhan Hukum dan Peraturan:

- Memastikan bahwa proses penilaian kinerja dan promosi berada dalam kerangka hukum dan peraturan yang berlaku untuk mencegah penyalahgunaan kekuasaan dan memastikan keadilan.