Network
- Komunikasi yang Jelas:
Pemimpin perlu memastikan bahwa garis komunikasi dan wewenang jelas untuk menghindari kebingungan.
- Pendelegasian yang Bijaksana:
Memastikan bahwa tugas dan tanggung jawab telah didelegasikan dengan jelas kepada orang yang tepat.
- Pembinaan Tim:
Melakukan pembinaan dan pelatihan kepada anggota tim untuk memahami peran dan tanggung jawab masing-masing.
- Pengawasan yang Efektif:
Memantau dan mengevaluasi kinerja secara teratur untuk memastikan bahwa instruksi yang diberikan sesuai dengan tujuan organisasi.
Baca Juga: JAWABAN! Bagaimana Upaya Saudara Agar Perencanaan Tersebut Dapat Diterima Oleh Anggota Organisasi
Dengan menerapkan langkah-langkah ini, pemimpin dapat mengurangi kemungkinan terjadinya instruksi yang tidak sesuai yang diberikan oleh orang yang bukan tugasnya.
