Network
6. Inovasi
Budaya juga memengaruhi kemampuan perusahaan untuk berinovasi. Budaya yang mendukung pengambilan risiko dan eksperimen lebih mungkin mendorong inovasi.
7. Pengakuan dan Penghargaan
Bagaimana perusahaan mengakui dan memberikan penghargaan kepada karyawannya adalah bagian dari budaya perusahaan. Ini mencakup penghargaan moneter, pengakuan publik, dan penghargaan non-moneter.
8. Keseimbangan Kerja-Hidup
Beberapa organisasi menekankan keseimbangan kerja-hidup sebagai bagian dari budaya mereka, sedangkan yang lain mungkin lebih cenderung menekankan kinerja yang intens
9. Kepatuhan dan Tanggung Jawab
Budaya perusahaan juga mencakup sejauh mana organisasi menekankan kepatuhan terhadap peraturan dan tanggung jawab sosial.
10. Penciptaan Nilai
